根据企业发展需要，福建恒源供水股份有限公司拟面向社会公开招聘工作人员，具体公告如下：
一、企业简介
福建恒源供水股份有限公司的前身为三明市自来水总公司，始建于1958年，为国家中型一档综合供水企业，系三明市城市公用集团有限公司子公司，下辖六个制水厂，主营自来水生产及供应。
二、招聘条件和岗位
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，诚信廉洁，品行端正，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有良好的职业素养，无不良履职记录和不良行为记录；
3.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
（二）招聘岗位情况说明
本次招聘人员共1名，招聘岗位、招聘人数、任职资格条件详见下表。
备注：年龄35周岁（含）以下，是指1988年9月30 日之后出生。
三、招聘程序
本次采取向社会公开招聘的方式，坚持德才兼备、择优聘用的用人标准，按照发布公告、报名、资格审查、面试或笔试、体检、确定聘用人选、录用等程序进行。
（一）公告。招聘岗位、人数、任职资格等信息在三明就业和人才公共服务微信公众号发布。
（二）报名。采取网络报名方式，请应聘者下载填写《福建恒源供水股份有限公司公开招聘工作人员报名登记表》（附件1），连同身份证、学历证明及资格证书等相关材料投递至邮箱fjhyrsb@163.com。报名截止时间为2023年11月5日。
（三）资格初审。三明市城市公用集团人力资源部负责对应聘报名人员进行资格初审，若发现报名人员不符合招聘岗位任职资格条件或提供虚假信息，则取消报名资格。经审查合格者，将通过电话联系应聘人员，请应聘人员保持电话畅通。如出现电话无法联系或未及时确认参加应聘相应环节的，视为自动放弃应聘资格。
（四）招聘方式
1.对同一岗位初审符合条件的报名人员20人以下（含20人）的岗位，采取面试的方式，面试成绩达到70分以上（含70分）为合格，按成绩从高到低顺序择优录取。
2.对同一岗位初审符合条件的报名人员20人以上的岗位，采取笔试加面试的方式，按笔试成绩1：3比例进入面试，总成绩（笔试成绩占50%、面试成绩占50%）从高到低顺序择优录取，但总成绩需达到70分以上（含70分）。
（五）体检。拟聘用人员按集团公司要求进行体检，不参加体检或体检不合格者取消拟聘用资格。
（六）聘用。经集团研究后，按有关规定和程序办理聘用手续。
四、薪资及福利待遇
新招聘员工工资待遇按公司薪酬管理制度执行。
五、其他事项
1.应聘人员应严格按照招聘岗位任职资格条件的要求填报，并对报名时提交的信息和相关证明材料真实性、准确性负责。
2.本次招聘工作由三明市城市公用集团有限公司监察审计部负责全过程监督，监督电话：0598-8238312。
3.本公告未尽事宜由三明市城市公用集团有限公司人力资源部负责解释，咨询电话：0598-8238372，联系人：陈女士。
附件：福建恒源供水股份有限公司招聘工作人员报名登记表.docx
